Daily Archive: 2015年8月31日

今日午前中は人材教育とスキルアップ方法について、

教育に強い会社様と商談。我々のように小さい組織で

比較的柔軟に社員教育に取り組める立場の企業が、

少しづつ業界の底上げに役立つよう頭を使いたい

ものです。