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2015年11月13日
最近増えて来たインターンの話で少し考えたのですが
私たちの職場というのは、販売業や製造業のように
アルバイトで補う仕事が余り無いもので、若い人たちが
学校や独学でプログラムを覚えても、実際にどのように
仕事で使っていくかが分からずに不安になるのも当然に
思います。
そこでインターンによる職業体験、となるのですが
会社側も構えて自分たちを大きく見せる必要も無いので
つまらないことでも普段の仕事が垣間見える体験内容だと
社会に出てからのミスマッチが減るのかな、と思いました。
会社としては、あくまで就活とは違いますので、先々の
進路を問わず広く体験させることが、社会の一員としての
役割だと思って、しっかり受け入れに取り組まないと、と
考えています。